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其次，다만 기술 발전 속도를 제도가 따라가지 못한다는 지적은 여전히 존재한다. AI와 웨어러블 기기의 본격적 결합으로 적발이 더욱 어려워질 것이라는 우려 때문이다. 이에 따라 교육 평가 방식 전반의 재설계 필요성도 점차 높아지고 있다.
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第三，因教育权威受损而辞职者亦频现。教师工会联盟去年5月问卷调查显示，77.5%受访者将“教育权威受损及过度投诉”列为近一年考虑离职或辞职的主因。部分教师坦言：“为自我保护不得不辞职。”
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